blog
facebook
instagram採用情報 Recruit
私たちはアクセサリーを通じてお客様とお客様の大切な人に喜びと感動をお届けしています。
研修制度もあるのでアクセサリーの知識がなくても、販売未経験でも安心してください！
経験豊富な先輩スタッフと楽しく成長しながら、一緒に働きませんか？
ご応募お待ちしています！
- 札幌市ワーク・ライフ・バランス(ステップ3)認証企業です
弊社では次世代育成支援対策推進法を含めより働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
先輩からのメッセージ
- アリオ店 寺田
- 2015年3月入社
- 熱意溢れる先輩方と、店舗を盛り上げることができ、やる気次第でどんどん成長できる会社です！
- パセオ店 清野
- 2015年5月入社
- やりがいのある職場です。
先輩方が丁寧に教えてくださるので、働きやすい環境です。
働き方いろいろ！自分にあった働き方ができます！
- 岩見沢店 岩城
- 2005年4月入社
- 平成17年、まだ子供が小さかった為パートとして入社しました。
その後子供が中学生になったのをきっかけに正社員になり、現在は岩見沢店の店長として働いています。
その時々の自分自身の状況を会社側が理解してくれ、働き方を変えられますので安心して長く働くことができています。
- 江別店 久保
- 2004年4月入社
- 私は3人の子供がいます。平成16年に入社し、結婚・出産のため退社。
その後アルバイトとして再入社し、現在はパートとして勤務しています。
小さい子供の育児をしながら働くのは簡単な事ではありませんが、家族や会社の協力の中、楽しく働かせてもらっています！
大好きな仲間やお客様と関わる事で、自分も輝くことができ毎日が充実しています。
応募概要
| 募集職種 | 接客(正社員・パート) |
|---|---|
| 仕事内容 |
 接客・販売
 在庫チェック・発注
 店内ディスプレイ
その他、レジ管理や店内清掃など販売における一般的な仕事。 |
| 資格 | 35才位まで(長期勤続によるキャリア形成を図るため)、高卒以上、未経験者可 ※パートの方は年齢等不問 |
| 勤務 |
|
| 勤務先 |
正社員： 北見イオン店 → 店舗詳細 帯広イオン店 → 店舗詳細 小樽イオン店 → 店舗詳細 パート： 帯広イオン店 → 店舗詳細 小樽イオン店 → 店舗詳細 |
| 待遇 |
|
| 社会保険関係 | 厚生年金・健康保険・失業保険は試雇用から適用とします ※パートの方で1ヶ月130時間を越える場合は社会保険の対象となります(応相談) |
| 退職金制度 | 正社員 ステージ2が対象 勤続ポイント + 職階ポイントの累計ポイント制度 |
| そのほかの制度 |
|
| 休暇関係 |
|
| 応募 |
現在、小樽店の募集を行っております。 電話連絡の上、至急写真付履歴書を郵送ください。応募順に面接いたします。 ※定員になり次第終了いたします。 |
| 応募先 | < 担当 人事課/採用係 > TEL:011-823-2110 |
新人研修
おもてなし研修
ロープレ研修採用担当者から
採用担当者 朝日 恵
お客様ひとりひとりのストーリーに触れる接客販売の魅力を感じられる仕事です。
皆で力を合わせて目標に向かい、人としての成長に重きをおいた方針により商品知識を習得するための社内研修、プロの講師を招いてキャリアごとの研修、通信講座の補助や、やる気のある方のサポートなど未経験の方にも教育システムを整えております。
より長く働いていけるような産休・育休制度やライフサイクルスキルアップ制度などもあり札幌市ワークライフバランス取り組み企業としても認定されています。
私たちはアクセサリーが持っている「喜び」と「感動」をご提供する、みんなが幸せになれるアクセサリーショップを目指しています。